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# mirasapo_case_2934

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# だれもが活躍できる働き方を実現し業績向上と両立 個人の成長を会社の成長に繋げる仕組みづくり 

株式会社シーズプレイス / 出典: [mirasapo-plus.go.jp ](https://mirasapo-plus.go.jp/jirei-navi/case_studies/2934)/ 出典取得: 2026-04-23T05:00:17Z 

※採択事例は中小企業庁 jirei-navi の公表データを基に jpcite が機械可読化したものです。事例の最新情報は出典ページをご確認ください。 

所在地 東京都 従業員数 94 名 設立 2015 年 資本金 約 1,000 万円 公表日 2025-01-22 

## 概要 

本情報は、事例集「2021はばたく中小企業・小規模事業者300社（2021年12月発行）」の情報を転載したものです。※2021年はばたく中小企業・小規模事業者300社（人材育成分野）受賞 

## 成果・効果 

- 保育士資格取得は保育園スタッフだけでなく、希望者が勤務しながら勉強を続けるための補助や支援を行っている 

## 取り組みパターン 

- 生産性向上 
- 人材育成 
- 働き方改革 

## 出典抜粋 
本情報は、事例集「2021はばたく中小企業・小規模事業者300社（2021年12月発行）」の情報を転載したものです。※2021年はばたく中小企業・小規模事業者300社（人材育成分野）受賞 / # 誰もがその人らしく活躍できる多様な働き方の実現 経営陣をはじめ従業員の大半が現役世代の母親や介護中なので、短時間正社員、シフト制、時間有休など、当事者視点で「働きやすい職場」や「多様な働き方」を創出することにより人材の確保を図っている。「仕事か子どもか」の選択に悩む女性が数多くいるのが現状であり、子育てや介護で自分のキャリアや人生を諦めず「仕事も子どもも」楽しめる従業員を増やすことを目標にして 

※上記は出典ページからの抜粋です。著作権は出典元に帰属します。 

## 出典 

本ページの内容は以下の一次出典に基づきます。最新の事例情報は出典ページから確認してください。 

[mirasapo-plus.go.jp を開く ](https://mirasapo-plus.go.jp/jirei-navi/case_studies/2934)

出典取得: 2026-04-23T05:00:17Z 

## API で取得 

本事例の機械可読データは REST / MCP の両方で取得できます。 
curl -H "X-API-Key: YOUR_API_KEY" \ "https://api.jpcite.com/v1/cases/mirasapo_case_2934" 

MCP クライアント (Claude Desktop / Cursor / Cline 等) では similar_cases(case_id="mirasapo_case_2934") で類似事例を取得できます。詳細は [API リファレンス ](/docs/api-reference)。 

無料 3 リクエスト/日 (匿名 IP)。 [料金 ](/pricing.html)・ [API キー発行 ](/dashboard.html)

本ページは自動生成された採択事例データのプレビューであり、法的助言・税務助言・申請代行を構成するものではありません。事例企業の現状や制度の最新内容は所管官公庁・自治体の一次情報を必ず確認してください。 

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