---
canonical: https://jpcite.com/cases/mirasapo_case_2081.html
md_url: https://jpcite.com/cases/mirasapo_case_2081.md
lang: ja
category: cases
slug: mirasapo_case_2081
est_tokens: 471
token_divisor: 4
fetched_at: 2026-05-11T12:29:17+00:00
brand: jpcite
operator: Bookyou株式会社
license: see https://jpcite.com/tos
source_url: https://mirasapo-plus.go.jp/jirei-navi/case_studies/2081
---

# mirasapo_case_2081

[本文へスキップ ](#main)

[](/)

# 従業員が柔軟に働ける環境を整え、人材の確保・定着につなげた企業 

株式会社梶野工務店 / 出典: [mirasapo-plus.go.jp ](https://mirasapo-plus.go.jp/jirei-navi/case_studies/2081)/ 出典取得: 2026-04-23T05:00:17Z 

※採択事例は中小企業庁 jirei-navi の公表データを基に jpcite が機械可読化したものです。事例の最新情報は出典ページをご確認ください。 

所在地 島根県 業種 建設業 (JSIC D) 公表日 2024-10-01 

## 概要 

島根県松江市の株式会社梶野工務店は、住宅のリフォーム工事を主に手掛ける企業である。同社は、従前から従業員に対し、地域の祭りや自治会の活動などの地域の行事への参加を推奨していた。このような背景から、出勤時間と退勤時間を柔軟に設定することを認めていたが、この勤務体系を制度として整備していなかった。そこで、従業員の誰もが使いやすい制度を作り、より働きやすい環境とするため、「時間単位の年次有給休暇制度」を導入することとした。制度の導入により、従業員の働きやすさが向上。人材の採用にもつながった。 

## 利用制度 

- 持続化補助金 

## 成果・効果 

- しかし、制度の導入をハローワークの求人票に記載したところ、新たに若手の女性従業員の採用に結び付いた 
- 入社後は、従業員間の橋渡し役として重要な役割を担ってくれており、即戦力として活躍してくれている」と梶野社長は話す 

## 取り組みパターン 

- 事業承継 
- SDGs/脱炭素 
- ブランディング 

## 出典抜粋 
島根県松江市の株式会社梶野工務店は、住宅のリフォーム工事を主に手掛ける企業である。同社は、従前から従業員に対し、地域の祭りや自治会の活動などの地域の行事への参加を推奨していた。このような背景から、出勤時間と退勤時間を柔軟に設定することを認めていたが、この勤務体系を制度として整備し / ###より働きやすい環境を目指し、休暇制度の見直しを決める 島根県松江市の株式会社梶野工務店は、住宅のリフォーム工事を主に手掛ける企業である。近隣地域に住む従業員が多い同社は、従前から従業員に対し、地域の祭りや自治会の活動などの地域の行事への参加を推奨していた。また、子供の学校への送迎や授業参観への参加を始めとする子育てについても、従業員が積極的に参加することを促していた。このような背景から、出勤 

※上記は出典ページからの抜粋です。著作権は出典元に帰属します。 

## 出典 

本ページの内容は以下の一次出典に基づきます。最新の事例情報は出典ページから確認してください。 

[mirasapo-plus.go.jp を開く ](https://mirasapo-plus.go.jp/jirei-navi/case_studies/2081)

出典取得: 2026-04-23T05:00:17Z 

## API で取得 

本事例の機械可読データは REST / MCP の両方で取得できます。 
curl -H "X-API-Key: YOUR_API_KEY" \ "https://api.jpcite.com/v1/cases/mirasapo_case_2081" 

MCP クライアント (Claude Desktop / Cursor / Cline 等) では similar_cases(case_id="mirasapo_case_2081") で類似事例を取得できます。詳細は [API リファレンス ](/docs/api-reference)。 

無料 3 リクエスト/日 (匿名 IP)。 [料金 ](/pricing.html)・ [API キー発行 ](/dashboard.html)

本ページは自動生成された採択事例データのプレビューであり、法的助言・税務助言・申請代行を構成するものではありません。事例企業の現状や制度の最新内容は所管官公庁・自治体の一次情報を必ず確認してください。 

© 2026 jpcite 

本サイトは税理士法 §52 が規定する税務代理・税務書類作成・税務相談の提供を行いません。個別の税務判断は税理士・社労士・中小企業診断士等の有資格者にご相談ください。